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Videoterminali: linee guida per prevenire i disturbi alla vista

Indicazioni relative ai disturbi correlati all’utilizzo dei videoterminali che dipendono da una inadeguata progettazione delle postazioni e delle modalità di lavoro. I disturbi agli occhi e le raccomandazioni nell’uso delle attrezzature. Come ricordato più volte dal nostro giornale, con la grande diffusione degli strumenti informatici nei luoghi di lavoro, con i ritmi di lavoro più […]

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Quando è obbligatorio nominare il Medico Competente?

I casi in cui è prevista la nomina del medico Competente e in cui la nomina è da considerarsi una violazione dello statuto dei lavoratori (di Cristiano Ravalli).  L’art. 41, comma 1, lettera a del D.Lgs 81/08, modificato dal D.Lgs 106/09, stabilisce quando debba essere attivata la sorveglianza sanitaria e per quali rischi e quindi

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I punti di ascolto in Telecom

In un momento storico nel quale le Aziende in ambito RU sembrano essere concentrate più sulla riduzione che non  sull’attenzione al personale, sicuramente l’esperienza TELECOM People Caring  rappresenta un’operazione innovativa degna di considerazione. L’iniziativa, voluta dal direttore del Personale –  come ci dice il responsabile di People Caring , dr. Fabio Galluccio – venne attivata  in

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Rischio cardiovascolare e lavoro a turni

(Antonio Pietroiusti, Anna Neri, Andrea Magrini) Università Tor Vergata di Roma, Dipartimento di Biomedicina e Prevenzione, Cattedra Di Medicina del Lavoro. Pubblicato su: G Ital Med Lav Erg 2013; 35:4, Suppl 27 (http://gimle.fsm.it) L’articolo è stato pubblicato in occasione el Convegno NAzionale di Medicina del Lavoro del 2013 a Giardini Naxos e conferma che – malgrado

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I punti di ascolto presso alcune aziende

È importante innanzi tutto comprendere che ascoltare è il punto di partenza e la fase più importante di ogni azione volta a comunicare e ad entrare in relazione  con l’altro, sia nel privato che nella vita lavorativa. La disponibilità all’ascolto, inteso come attenzione non valutante ma accogliente, consente lo stabilirsi di una reciproca fiducia tra

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Grande distribuzione: prevenzione delle malattie muscolo scheletriche

Se la normativa italiana da anni detta regole esplicite sulla progettazione ergonomica, in realtà persistono ancora concezioni arcaiche del lavoro. I risultati di alcuni controlli in Emilia Romagna per la prevenzione delle patologie muscolo scheletriche. In questi ultimi anni i Servizi di Prevenzione e Sicurezza Ambienti di Lavoro (SPSAL) dell’Emilia Romagna hanno rilevato che nelle

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Interpello 9/2014, sulla vidimazione del registro infortuni

Per rispondere al quesito del Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro è stato pubblicato l’Interpello n. 9/2014 con parere del 13 marzo 2014 avente per oggetto “risposta al quesito relativo all’applicabilità della sanzione per mancata vidimazione del registro infortuni a seguito dell’entrata in vigore del D.Lgs. n. 81/2008”. Per rispondere al quesito la Commissione

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Circolari Inail

Con la circolare numero 26 dello scorso 9 maggio, l’Inail ha fornito le istruzioni per l’attuazione delle disposizioni contenute nei commi 129 e 130 dell’articolo 1 della legge di stabilità 2014 e nel successivo decreto interministeriale del 14 febbraio. In queste disposizioni è infatti previsto un ulteriore aumento in via straordinaria del 7,57% degli indennizzi, in

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La Sicurezza sul Lavoro Viaggia con le Donne: Guida ai Principali Rischi Lavorativi in Ottica di Genere

La Sicurezza sul Lavoro Viaggia con le Donne: Guida ai Principali Rischi Lavorativi in Ottica di Genere (INAIL). edizione: Ottobre 2013 > scarica il documento integrale Il documento, edito da INAIL, affronta in modo completo e chiaro i principali rischi in ambito di vita e di lavoro e sui più significativi effetti degli stessi, in un’ottica femminile.  Il

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