BREVI

Risposta a interpello sul distacco del personale

Fonte: Ministero del Lavoro Con Prot. n. 9738 il 12/05/2016 il Ministero risponde a un interpello rivoltagli dalla Utilitalia, per il tramite della Fondazione Rubes Triva che raccoglie la stessa Utilitalia (associazione delle imprese idriche, energetiche e ambientali) e Cgil-Cisl-Uil del settore pubblico, in relazione alla corretta interpretazione dell’art. 41 del D.Lgs. n. 81/2008 e […]

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Responsabili della sicurezza: l’evoluzione della giurisprudenza

Fonte: EPC Dopo il Dossier del RSPP, la rivista Ambiente & Sicurezza sul Lavoro propone un nuovo approfondimento sulle responsabilità in capo alle principali figure della sicurezza. Il Dossier Responsabili della sicurezza – l’evoluzione della giurisprudenza, gratuito e liberamente scaricabile previa compilazione di un form, fornisce una rapida carrellata di pronunce della Corte di Cassazione

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Gli interventi di politica di prevenzione in materia di alcol e problematiche sociali correlate

Fonte: ICL Hub Il Ministero del Lavoro ha presentato al Parlamento una Relazione dettagliata su quali sono stati gli interventi di politica di prevenzione nei luoghi di lavoro in materia di alcol e problematiche sociali correlate che sono stati attuati dalle regioni italiane, così come disciplinati dalla Legge n. 125 del 30/03/2001. L’analisi, definita con

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i-Napo 1.0

Fonte: Inail È stata rilasciata dall’INAIL la versione 1.0 di i-Napo, applicazione in cui sono raccolte per tablet e smartphone (Android e iOS) tutte le serie di rappresentazioni informative e formative del celebre personaggio a fumetti per la sicurezza sul lavoro “Napo”. I filmati sono realizzati in coproduzione da alcune delle maggiori istituzioni europee che

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Documenti di supporto alle imprese per gli adempimenti sul DUVRI

La Confindustria Vercelli e INAIL regionale del Piemonte hanno realizzato una serie di documenti con l’obiettivo di supportare le imprese ad adempiere agli obblighi e agli adempimenti previsti dall’art. 26 del TSUL per redazione del documento di valutazione dei rischi da interferenza (DUVRI) e relativi a committente, imprese e lavoratori autonomi. La procedura è il

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Esposizione a polveri di legno e cuoio

Pubblichiamo Slide tecniche dal titolo Esposizione a polveri di legno e cuoio predisposte da Maria Luisa Scapellato (UOC Medicina del Lavoro Azienda Ospedaliera di Padova – Università di Padova) e presentate al convegno Aggiornamento sulla cancerogenosi di origine ambientale e professionale. Il Convegno ha voluto indagare i dati epidemiologici sull’esposizione dei lavoratori alle polveri provenienti

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Il nuovo Decreto Legislativo “Codice degli Appalti”

Il  Consiglio dei Ministri ha dato via libera definitivo al Decreto Legislativo c.d. “Codice degli Appalti”, di attuazione delle direttive 2014/23/UE, 2014/24/UE e 2014/25/UE sull’aggiudicazione dei contratti di concessione, sugli appalti pubblici e sulle procedure d’appalto degli enti erogatori nei settori speciali dell’acqua, dell’energia, dei trasporti e dei servizi postali, nonché sul riordino della disciplina

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MOG | Asseverazione dei modelli di gestione aziendale

Fonte: Olympus Il Prof. Paolo Pascucci, direttore dell’Osservatorio per il monitoraggio permanente della legislazione e giurisprudenza sulla sicurezza del lavoro (Olympus), ha redatto un saggio che analizza la disciplina dell’art. 51 del D.Lgs. 81/08  il  quale prevede  che  gli organismi paritetici possono asseverare l’adozione e l’efficace attuazione dei modelli di organizzazione della sicurezza sul lavoro. L’autore passa in

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Clausole contrattuali tipo 231

Fonte: Asso231 Spesso ci si chiede come poter inserire Clausole contrattuali tipo 231 nei contratti con fornitori e consulenti. Asso231 ha predisposto un documento contenente un elenco di “Clausole Tipo” che, opportunamente selezionate ed adattate a seconda degli specifici casi aziendali, potranno essere inserite nei testi dei nuovi contratti. Per i contratti in essere, potrà

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Istruzioni operative sull’attività di vigilanza e sul procedimento ispettivo

Con la Circolare n. 76 del 9 maggio 2016 l’INPS, anche in prospettiva della piena operatività dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, riepiloga e aggiorna, ai fini della loro armonizzazione, le istruzioni operative sull’attività di vigilanza e sul procedimento ispettivo, al fine di garantire uniformità di comportamento e trasparenza sia all’interno che all’esterno dell’Istituto, a tutela dei

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