Contemperamento tra attività lavorativa e vita familiare dei genitori e dei prestatori di assistenza e condivisione tra uomini e donne della responsabilità di cura e parità di genere
Con la Circolare n. 2414 del 6 dicembre 2022, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro fornisce specifiche indicazioni al personale ispettivo in ordine alla corretta applicazione ed ai profili di carattere sanzionatorio della disciplina contenuta nel D.Lgs. 105/2022.