Repertorio Salute

NORMATIVA

Il ruolo del medico competente nella sentenza n. 1856/13 del 12 dicembre 2012

La Sentenza della Cassazione n. 1856/13 del 2012, emessa in dicembre e poco citata anche dagli addetti ai lavori, approfondisce il ruolo del Medico Competente ed è in perfetta assonanza con gli orientamenti giurisprudenziali (Fiasconaro, Di Trocchio,2012) che indicavano, già all’epoca della emanazione del D.lgs. 81/2008, un ruolo più incisivo, fattivo ed importante del Medico Competente in […]

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Sicurezza, nuova circolare del Ministero del Lavoro per le verifiche periodiche nei luoghi di lavoro

Circolare del Ministero del Lavoro n. 5 del 3 marzo 2015 “Chiarimenti concernenti il D.I. 11 aprile 2011, “Disciplina della modalità di effettuazione delle verifiche periodiche di cui all’all. VII del decreto legislativo 81/2008 e s.m.i., nonché i criteri per l’abilitazione dei soggetti di cui all’articolo 71, comma 13, del medesimo decreto legislativo” È stata

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Mansioni compatibili con lo stato di salute del lavoratore

Un intervento su una recente sentenza della Corte di Cassazione, con riferimento all’obbligo datoriale di assegnare mansioni compatibili col lo stato di salute del lavoratore e alle responsabilità del medico competente. a cura di Pietro Ferrari (Commissione Salute e Sicurezza sul lavoro | Filcams-Cgil di Brescia) Una recente sentenza della Corte di Cassazione (Cass.Pen., Sez.

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Commenti alla giurisprudenza: Mobbing e maltrattamenti in famiglia

Il fenomeno del “mobbing” nell’ordinamento giuridico penale non ha una precisa collocazione normativa, non sussistendo una fattispecie di reato ad hoc introdotta dal legislatore che lo contempli. La giurisprudenza ha formulato, di volta in volta, diverse ipotesi interpretative…

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Sulla corresponsabilità fra appaltante e appaltatore in caso di infortunio

Nei lavori svolti in appalto il dovere di prevenzione degli infortuni è riferibile, oltre che al datore di lavoro, anche al committente, pure se da questi non si può esigere un controllo continuo e capillare sui lavori. Commento a cura di G. Porreca Cassazione Penale Sezione IV – Sentenza n. 52446 del 17 dicembre 2014

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Tubercolosi | Linee Guida Conferenza Stato Regioni

Accordo, ai sensi dell’articolo 4 del D.Lgs   281/77, tra il Governo, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sul documento recante «Prevenzione della tubercolosi negli operatori sanitari e soggetti ad essi equiparati» (7 febbraio 2013).  > scarica il documento

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Fondo di sostegno per le famiglie delle vittime di gravi infortuni sul lavoro

Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali 19 novembre 2014 È disponibile on line il Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali 19 novembre 2014 concernente: Determinazione, per l’esercizio finanziario 2014, degli importi dei benefici del Fondo di sostegno per le famiglie delle vittime di gravi infortuni sul lavoro, ex articolo

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Interpello: una precisazione su RLS e rappresentanze sindacali

Fonte: Punto Sicuro   Una precisazione della Commissione Interpelli relativa all’Interpello n. 20/2014 sulla possibilità per le aziende con più di 15 lavoratori di poter eleggere RLS non facenti parte delle rappresentanze sindacali aziendali.  Non sempre le risposte della Commissione Interpelli, prevista dall’articolo 12 comma 2 del D.Lgs. 81/2008, risolvono adeguatamente o completamente i dubbi, i

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Il quadro normativo dal Codice Civile al Codice della sicurezza sul lavoro. Un WPO di Olympus

L’Università di Urbino ha, come è noto, un Osservatorio permanente sui temi della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. Periodicamente pubblica anche dei WPO (Working Papers di Olympus), brevi riflessioni su argomenti specifici. Quello che alleghiamo è un interessante WPO sui temi della normativa vigente, dal titolo: Il quadro normativo dal Codice civile

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Il regolamento 388/2003 sul Primo soccorso aziendale nel TU sicurezza

Nell’edizione aggiornata del 2014 del TU 81/08 sulla sicurezza e la salute negli ambienti di lavoro, trova posto anche il Decreto 15 luglio 2003, n. 388 e cioè il regolamento con le disposizioni sul pronto soccorso aziendale, entrato in vigore il 03.08.2004. Interessa qui riproporre gli argomenti che hanno formato oggetto dei 4 allegati del

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