L’evoluzione del mercato del lavoro è una fonte di stress, ansia e altri problemi di salute mentale per molte persone. I lavoratori con un basso livello socio-economico sono particolarmente esposti a rischi psicosociali sul luogo di lavoro, una situazione che è stata esacerbata dalla pandemia di COVID-19 e dagli sviluppi introdotti dalla digitalizzazione.
Utilizzando i dati dell’indagine telefonica europea sulle condizioni di lavoro 2021 e basandosi su un modello teorico che distingue tra fattori di stress lavorativo e risorse lavorative, questo rapporto esamina i principali rischi psicosociali sul posto di lavoro e il loro impatto sulla salute.
Una recente ricerca finanziata dalla Confederazione europea dei sindacati (Etui), condotta in 35 paesi europei di cui 28 dell’Unione europea, ha confermato il nesso tra depressione, malattie cardiovascolari ed esposizione ai rischi psicosociali sul lavoro e ha reso noti i dati relativi ai casi e ai decessi.
Danni da esposizione ai rischi psicosociali in Europa: abbiamo i dati Leggi tutto »
Roma, 5 Maggio 2023. L’evento è gratuito e si svolge presso il parlamentino della sede INAIL in via IV Novembre.
Il GdL CIIP coordinato da Antonia Ballottin ha prodotto un primo documento di consenso: Dallo stress lavoro-correlato alla prevenzione dei rischi psicosociali.
La Consulta interassociativa italiana per la prevenzione (Ciip) rilancia il tema dello stress rendendo disponibile un documento di consenso dal titolo: Dallo stress lavoro-correlato alla prevenzione dei rischi psicosociali.
Stress e rischi psicosociali: valutazioni e proposte Leggi tutto »
A complemento dei risultati dell’indagine ESENER 2019, questa relazione esamina le modalità con cui le micro e le piccole imprese gestiscono i rischi psicosociali nuovi ed emergenti.
Gestione di successo dei rischi psicosociali nelle micro e piccole imprese europee Leggi tutto »
Una nuova relazione esamina i nessi esistenti tra fattori psicosociali e disturbi muscolo-scheletrici (DMS) sul luogo di lavoro in base ai dati delle ultime edizioni dell’Indagine europea sulle condizioni di lavoro e dell’Indagine europea fra le imprese sui rischi nuovi ed emergenti.
La Confederazione europea dei sindacati pone da tempo il problema di una omogeneizzazione della gestione del rischio stress correlato al lavoro nei Paesi dell’Unione europea.
fonte: Eu-Osha Dover gestire persone difficili, effettuare movimenti ripetitivi del braccio e della mano, sollevare e spostare persone o carichi pesanti sono ancora segnalati frequentemente dalle imprese come fattori di rischio per la salute dei lavoratori in tutta Europa. Ecco quanto emerge dalle conclusioni preliminari della terza indagine europea tra le imprese sui rischi nuovi
